傳統(tǒng)的組織形式有兩種,即企業(yè)和市場(chǎng)。最近,第三種組織形式出現(xiàn)了,即平臺(tái)。
它既不是市場(chǎng)也不是企業(yè),而是一個(gè)新的生態(tài)系統(tǒng)。一個(gè)平臺(tái)就像一個(gè)雨林,一個(gè)物種(產(chǎn)品)的成功是建立在其他共存物種的基礎(chǔ)之上的。
今天,最富有的以及最具破壞性的組織機(jī)構(gòu)幾乎都是多邊平臺(tái),比如蘋(píng)果、微軟、谷歌、臉譜、優(yōu)步、阿里巴巴、Airbnb、微信、安卓等公司。它們各自由一家公司運(yùn)作,促進(jìn)生成由衍生但相互依賴的產(chǎn)品和服務(wù)構(gòu)成的強(qiáng)勁的生態(tài)系統(tǒng)。
生態(tài)系統(tǒng)受到共同進(jìn)化原則的支配。共享是默認(rèn)設(shè)置。你的成功取決于他人的成功。被分享的事物越來(lái)越多,被當(dāng)作財(cái)產(chǎn)的事物就越來(lái)越少。
在互聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)達(dá)的今天,
網(wǎng)站建設(shè)就是構(gòu)建企業(yè)或個(gè)人的平臺(tái),從而和更多的人鏈接起來(lái),在這個(gè)生態(tài)系統(tǒng)中共同進(jìn)化。